护理学院团总支学生分会章程

(内部试行)

一、性质与宗旨

学生干部是做好学生工作和开展学生工作的一支骨干力量，充分发挥学生干部的作用是培养学生“自我教育、自我管理、自我服务”的重要途径。护理学院学生会是在护理学院党总支领导、团总支指导下，紧紧围绕学校的中心工作，以服务师生、丰富校园文化生活、积极创造良好的学风、校风，促进全院学生全面发展为工作宗旨，是联系学生的重要桥梁和纽带。全院学生必须自觉接受学生会的领导、督促和检查，积极支持学生会的各项工作。

二、机构设置

团总支学生会在护理学院团总支领导下开展工作，以主席团为领导核心，包括学生会主席一人，团总支副书记若干人，副主席若干人。在团总支学生会设十四个职能部门，包括助理部、新闻媒体部、学习部、生活部、自律部、学术科技部、礼仪部、体育部、社会实践部、组织部、宣传部、信息部以及艺术团。各职能部设部长一人，副部长及委员若干人。

三、团总支学生会干部职责

（一）主席团的工作职责

1、全面领导团总支学生会工作。

2、定期组织召开学生会例会。

3、做好主席团分工，其中主席统筹协调学生会的整体工作，团总支副书记主要分管组织部、宣传部以及社会实践部，副主席主要分管其他职能部门的工作，各职能部门之间必须相互配合、团结协作。

一）学生会主席

1、在团总支书记领导下组织开展学生会工作,及时请示、汇报。

2、主持学生会各种日常工作。统筹安排、督促指导各部门开展工作,保证学生会的正常有序运作。

3、领导学生会主席团对学生会各部门、全院班委干部进行学期及年度考核。(考核制度表)

4、主持学生会例会,至少每月一次,根据活动做会议调整(活动前一个星期,活动后展开例会做总结)

5、带领主席团成员提前做好每年护理文化月统筹工作,尤其是护士节晚会的筹备。

6、带领主席团成员做好社区护理的筹划工作,为每年的暑期三下乡做好准备。

7、协助老师发现和培养新人，使学生会干部后继有人，传承学生会工作精神。

8、做好主席团成员的分工。

9、亲自把关和管理好护理学院团总支学生会官方微博，慎言慎行，行使好官方微博的发言人职责，发布微博前一定要与秘书部部长一同严格审定微博内容。

10、党总支学生科交办的其他工作。

二）团总支副书记

1、全面协助团总支书记处理日常工作。

2、全面负责本院学生团组织活动，包括团日活动等。

3、协同主席团成员提前做好每年护理文化月筹备工作,尤其是护士节晚会的筹备。

4、协同主席团成员做好社区护理的筹划工作,为每年的暑期三下乡做好准备。

5、配合学生党支部书记,做好党建工作,负责党员发展、团组织推优相关工作。

6、指导和帮助各班团支部开展工作。

7、协助老师发现和培养新人，使学生会干部后继有人，传承学生会工作精神。

8、亲自管理好团总支学生会公共邮箱（用户名：hulixueyuanxue@126.com,密码hulixueyuan0811），清除不必要的垃圾邮件，保留和传承必要的邮件（如承办部门上传的活动策划、活动结果、活动照片、活动新闻报道等压缩文件）。每学期末向总支书记和负责学生会工作的老师拷贝一次电子档。

9、党总支学生科交办的其他工作。

三）学生会副主席

1、协助学生会主席统筹学生会日常工作,指导并督促各分管部门的工作。

2、制作学生会成员考核表,落实部门考核工作。

3、收集储备学生会各类资源。如;宣传资源、媒体资源、导师资源等

4、主席缺席时,代表主席行使各项主席职责。

5、协助主席做好例会主持工作。

6、协助主席提前做好社会实践活动以及暑期三下乡筹备工作。

7、协助老师发现和培养新人，使学生会干部后继有人，传承学生会工作精神。

8、党总支学生科交办的其他工作。

（二）各部门工作职责

1、每学年至少承办一次特色鲜明的学生活动。

2、协助、配合其他部门做好团总支学生会工作。

3、积极发现培养新人使部门精神得以传承、延续和发展。

4、各部门实行部长负责制，部长人手一本笔记本，记录任期内所做的事，存档并一届一届传下去。

5、各部门实行部长负责制，在承办活动前一周联系指导老师拟订好策划，活动后一周之内将活动相关资料整理归档（包括策划书、总结、活动成效、结果与奖励、活动照片），纸质挡打印出来交助理部归档，电子档整理成压缩文件后上传学生会邮箱。

6、各部门实行部长负责制，活动的宣传报道及新闻稿必须当天完成上交指导老师，活动的获奖及表彰人员的奖状必须在活动结束一周之内联系助理部制作，最终还是由承办部门分发到位，不得过后补发，以免引起歧义。

7、在换届选举之前，各部门负责人做好部门总结工作；换届选举之后及时做好交接工作。

一）学生助理部

1、协助各辅导员做好日常管理工作。包括办公室值班、通知事宜、档案归类管理、学生科工作月报、起草有关文件、负责各次会议记录、传达工作任务。

2、收集和整理学生活动策划、图片、新闻等,将每学期学生活动汇总材料归档,为年度总结提供依据。

3、熟练掌握word/excel表格、ppt制作,及其他办公软件运用,熟练打字。

4、负责收集各类比赛结果,制作奖状,为后期评定学生提供依据，要求在制作奖状的过程中要实事求是，不得随意制作。

5、建立学生培养档案。

二）新闻媒体部

1、负责撰写学生活动的新闻稿以及图片资料,活动开展后当天提交老师审核。

2、与主席一起管理好官方网站。如;新浪官方微博、易班。

3、做好学生会例会会议记录。

4、平时注意发现和培养部门新人，做到后继有人，传承部门工作精神。

5、协助和配合其他部门完成各项工作。

三）信息部

1、熟练运用办公软件。

2、负责各种活动的幻灯片制作与放映、音响租借、新厂音控以及灯光控制。

3、每学年策划、承办一到两次特色鲜明的学生活动，并在学生会例会中总结。

4、平时注意发现和培养部门新人，做到后继有人，传承部门工作精神。

5、对学生会干部成员进行计算机知识的培训。

6、协助和配合其他部门完成各项工作。

四）体育部

1、负责组织开展各项积极有益的体育竞赛活动。包括学院运动会、篮球赛、羽毛球赛、乒乓球赛等比赛项目。

2、与自律部一起负责对早操情况进行考勤及抽查,并做记录，每个月将违纪记录向老师提交一次并予以通报。

3、选拔体育人才组建运动队。如;篮球队,排球队、体操队等。

4、协助各部门学生活动的后勤工作。如舞台道具搬移。

5、每学年策划、承办一到两次特色鲜明的学生活动，并在学生会例会中总结。

6、平时注意发现和培养部门新人，做到后继有人，传承部门工作精神。

7、协助和配合其他部门完成各项工作。

五）生活部

1、负责购置日常学生活动用品,并做好开支记录。

2、做好每次学生活动的会场布置工作。

3、定期协助自律部学生寝室的查寝工作,做好相关记录。

4、指导和帮助各班生活委员开展工作。

5、每学年策划、承办一到两次特色鲜明的学生活动，并在学生会例会中总结。

6、平时注意发现和培养部门新人，做到后继有人，传承部门工作精神。

7、协助和配合其他部门完成各项工作。

六）礼仪部

1、负责本院所有学生活动的礼仪接待工作。

2、学习护士礼仪,并面向各年级各小班开展相关礼仪培训。

3、协同文娱部及素拓部做好各种文艺晚会等筹备工作。

4、平时注意发现和培养部门新人，做到后继有人，传承部门工作精神。

5、协助和配合其他部门完成各项工作。

6、开展护士礼仪大赛相关活动。

七）艺术团

1、负责组织我院学生会的各项文艺活动,协助院团委开展全院性文娱活动。

2、团长带领各部部长定出本年度所需要的节目名单,并做好相关活动的召集和训练,提前做好准备工作。(定任务,出节目)

3、带领文艺委员提前筹备5.12护士节的节目选拔工作。

4、多渠道了解各年级的文艺人才,如支持人人选,小品相声人选等。

5、指导并协助各班文艺委员。

6、团长做好部门内部分工，在各部部长当中指定专人负责选拔我院的擅长于歌曲、舞蹈、语言等各种类型的文艺人才；在各部副部长当中指定专人负责管理我院的所有演出用的服装、道具、化妆品，拟定外借办法，有借有还，要以主人翁的意识来管理我院公共财产等。

7、平时注意发现和培养部门新人，做到后继有人，传承部门工作精神。

8、协助和配合其他部门完成各项工作。

八）学术科技部

1、管理院系科研报告、创业大赛等资源,定期更新科研主题及科研方向。

2、联系相关讲座培训。如:创业、考研、科研等

3、收集各大高校护理学院的事实资料,作为学习资料共享学生会。

4、平时注意发现和培养部门新人，做到后继有人，传承部门工作精神。

5、协助和配合其他部门完成各项工作。

6、每学年在我学院开展至少一次学生科研立项大赛，为学校的科研立项及南充市级以上的创业大赛、科研立项等做好准备。

7、在各年级各合班组建学生科研兴趣小组，善于发现和挖掘具有科研潜质的人才，从整体上提升我院同学的科研能力。

8、协助学院完成护士资格证的办理、发放工作。

九）社会实践部

1、协助主席团负责每年社区志愿服务活动,提前做好统筹工作。

2、协助主席团做好三下乡筹备工作,组织各种志愿服务活动。

3、负责学生会联谊工作。

4、平时注意发现和培养部门新人，做到后继有人，传承部门工作精神。

5、牵头负责拉赞助。

6、协助和配合其他部门完成各项工作。

十）学习部

1、加强本院师生之间的联系。服务同学，及时收集和反映同学在学习中遇到的问题和困难。

2、组织各类学术讨论、学术竞赛等活动，活跃学习气氛、增强学习兴趣、丰富课外知识。

3、组织各班学习委员，全面负责年度综合测评及归档工作。

4、对课堂情况进行抽查考勤，并做好记录。收集查寝,查早操等情况

5、指导和帮助各班学习委员开展工作。

6、每学年举办“学习标兵报告会”、“学习交流会”等活动。

7、平时注意发现和培养部门新人，做到后继有人，传承部门工作精神。

8、协助和配合其他部门完成各项工作。

9、更新每学年的综合测评、奖学金的评选办法以及复审、复核工作。

10、做好上课考勤，每个月将违纪记录向各合班老师提交一次并予以通报。

11、收集同学们日常表现的汇总记录（比如，体育部查早操和自律部查寝的纪律）为综合测评的奖惩提供依据。 

（十一）组织部

1、抓好团总支的组织建设和组织管理工作，经常与各支部团支书保持联系，了解和掌握各团支部的组织状况，督促检查各支部的团日活动。

2、全面负责新老生团组织关系转接工作。建立全系团员名册，负责做好新团员的培养和考察，积极稳妥地做好新团员的发展工作。

3、做好全系团费的收缴、团员统计，协助团委做好团员证的颁发，及每年团员民主评议和团籍注册工作。

4、协助学生党支部书记做好每年的党员推优、发展工作。负责党员发展及转正工作：做好新生入党申请书、老生转正申请书的规范书写培训及材料收缴工作。

5、指导和帮助各班组织委员开展工作。

6、开展符合政策具有特色的团组织活动。

7、平时注意发现和培养部门新人，做到后继有人，传承部门工作精神。

8、协助和配合其他部门完成各项工作。

9、做好学生会例会考勤，并做好记录，为后期的学生干部考勤提供依据。

10、负责学生干部的奖惩工作，制定护理学院“优秀学生干部”的评定办法。

11、为校“三好学生”、“优秀学生干部”的评选收集评选材料。

十二）宣传部

1、配合团总支、学生分会的中心工作，宣传党的路线、方针和政策以及新时期的工作重点等。

2、负责学生分会主办的各项活动的前期及后期宣传工作，如横幅、海报、展板。

3、指导和帮助各班宣传委员开展工作。

4、协助和配合其他部门完成各项工作。

5、每学年策划、承办一到两次特色鲜明的学生活动，并在学生会例会中总结。

6、平时注意发现和培养部门新人，做到后继有人，传承部门工作精神。

7、协助和配合其他部门完成各项工作。

十三）自律部

1、同生活部一起负责抽查寝室同学的归寝情况、违规电器等安全的工作，每个月将违纪记录向老师提交一次并予以通报。

2、负责维持各项学生活动的会场秩序。

3、协助学习部一起做好上课纪律的维持工作。

4、每学年策划、承办一到两次特色鲜明的学生活动，并在学生会例会中总结。

5、平时注意发现和培养部门新人，做到后继有人，传承部门工作精神。

6、协助和配合其他部门完成各项工作。

7、协助体育部做好查早操的工作。

（三）学生党支部书记

1、在护理学院党总支的领导下开展学生党支部党建工作，包括党员发展各项事务、党费收缴、党员培训、党的知识竞赛。

2、开展每学年学生支部组织活动，并及时对党建活动进行总结，包括活动策划、图片、新闻等(活动结束三天内完成)，将每个学期学生党支部活动汇总材料，进行学期、年度总结，及时存档。

 

四、学生活动激励机制和表彰办法

1、由组织部牵头负责学生干部的奖惩，制定奖惩办法，参考依据如下：

（1）每次例会考勤记录，一学期的例会中有三次及以上因私事请假者等于无故缺席例会一次，不给于优秀表彰；两次无故缺席直接除名，不再任职。

（2）老师对主席团成员进行考评，评出不合格、合格、优秀

（3）主席团对部长及大班长进行评价，评出不合格、合格、优秀。

（4）各部部长就本部门副部长的工作态度、积极性、责任感等方面予以评价（不合格、合格、优秀）

（5）学生干部一学年评定一次，评出“优秀学生干部”并给予表彰。

2、指导老师和主席团对每学期各部门承办的活动进行考评，根据活动的宣传力度、参与度、影响度、活动现场组织度等因素做好参考，每学期评选一到两个“优秀部门”，获优的部门将在表彰时在同等条件下将多给予一到两名受表彰的名额。

3、承办部门部长、副部长均可写策划，策划被选中者被评为“优秀策划者”，由主席团及部长建议提名、指导老师最终评定。

4、承办部门的工作人员中组织协调能力强，活动收效好的、表现积极者将评为“优秀组织者”，由主席团及部长建议提名、指导老师最终评定。

5、根据工作人员的在活动中的贡献和积极性，将从活动中协助部门的工作人员中评出“先进个人”或者“优秀工作者”，由承办部门部长提名、指导老师最终评定。

 

护理学院学生科

2016年9月