为激励广大科研工作者积极性，推动我校科研工作更好、更快地发展，9月9日下午，学校召开了归国人员及博士科研工作座谈会。学院党委书记凌保东、院长康健、副院长李健、组织部部长殷秀、人事处处长文彬、科技处处长杨小红、归国学者及博士、各研究所负责人参加了会议。座谈会由李健副院长主持。

   科技处处长杨小红首先向与会人员介绍了学校科研工作现状、工作重点及科研项目的申请途径。人事处处长文彬介绍了人事处的工作职能及相关政策，并表示人事处将尽力为有志于提升自己的科研工作者提供展示的机会和平台。紧接着，各研究所负责人分别介绍了本研究所的科研工作平台、研究方向及现状，并热忱欢迎广大科研工作者到研究所交流沟通，充分地利用好这些平台资源。

   随后，归国学者和博士分别发言，介绍了自己的受教育经历、科研方向及心得体会，并就目前的科研工作状态向学校提出了相关建议。大家一致认为这是较好的交流方式，不但能够明晰学校及国家的科研政策，也使广大科研工作者在繁忙的工作中聚在一起，寻找合作伙伴，开辟科研工作新思路。

   李健副院长勉励广大科研人员要乘势而上，再创佳绩；克服浮躁情绪，潜心研究，凝炼特色；严谨治学，成就未来；增强团队精神，开展联合攻关。

   康健院长认真听取了与会人员的发言后，她指出，通过这种交流沟通的方式，将国家和省上的新政策、新精神、新信息传达给大家，使得大家能够明确发展目标，认真规划未来，将自己的发展与学校乃至国家的发展结合起来。近年来我们学校取得了一些科研成绩，特别是今年我校获得了11项国家自然科学基金的喜人成绩，希望广大科研工作者要继续克服困难，集中攻关，提高学校整体竞争力。有关职能部门要与科研人员一起，狠下功夫、加快步伐理顺学校相关管理机制。

   凌保东书记强调，人才队伍建设是强校之本，学校在发展过程中，急需建设一支高素质的人才队伍，归国学者及博士是科研工作的主力军。学校有责任和义务为大家搭建好科研平台。希望科研工作者加强交流，并不断深造以提高自身竞争力。