为贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作部署，进一步促进医学人才培养输送与区域卫生事业发展同频共振。3月5日，我校与乐山市卫生健康系统联合举办“川北医学院访企拓岗专项行动—乐山卫生人才供需对接会”。学校党委副书记、工会主席黄平率队，学生工作部、校地合作处、相关二级学院负责人参会，乐山市卫生健康委党组书记、主任曾伟及乐山市直医疗机构、县（市、区）卫生健康局主要领导、分管领导参会。

座谈会上，黄平代表学校向乐山市长期以来的支持表示感谢。他指出，此次对接是搭建校地对话桥梁，形成供需精准对接平台的重要举措。学校将充分发挥医学教育优势，为乐山输送更多"下得去、用得上、留得住"的高素质医学人才，助力区域医疗卫生服务能力提升。

学生工作部（处）部（处）长王帅亭子对2025年毕业生情况、医学人才培养等方面进行了介绍，同时从项目背景、供需双赢、目标意义、政策支持四个方面重点推介了"管培医生"项目。各市直医疗机构、县（市、区）卫生健康局主要负责人围绕卫生人才培养、校地合作、人才梯队建设等与院系负责人进行了深入交流。

此次座谈会，为双方未来共谋人才引进、人才培养奠定了坚实的基础，各院系现场代投了200余份优秀毕业生简历，多家医疗机构、县（市、区）卫生健康局与院系达成了初步合作意向，双方将以此为契机，积极搭建合作平台，拓宽合作领域，努力构建人才培养合作新领域，为乐山市卫生健康事业的高质量发展注入人才保障支持。

会后，黄平率队赴眉山市青神县开展“校地合作促就业”专项调研，青神县人民政府副县长杨燕强、卫生健康局及人民医院主要领导参会。

调研会上，黄平表示此次对接是人才供需精准匹配向县域纵深推进的关键一步，有助于打造“院校资源下沉—县域医疗能力提升—人才扎根服务”的良性循环，让优质医疗资源真正惠及基层群众。同时，双方围绕职业进修提能、远程医疗赋能、实践教学联动、人才供需直通等领域深入交流，并达成多项合作意向。

此次访企拓岗专项行动标志着学校“组团拓岗，精准推送”的就业市场开拓新路径进入提质增效阶段。通过校地联合搭建就业蓄水池、共筑岗位直通车，既为地方医疗卫生事业高质量发展提供人才支撑，也为毕业生高质量充分就业提供更优质服务。